¿Qué es la Reagrupación Familiar?

La reagrupación familiar es el procedimiento legal de inmigración mediante el cuál cualquier ciudadano extranjero que vive en España con su permiso de residencia renovado( únicamente puedes solicitar el visado para tu familia una vez que hayas renovado tu permiso de residencia).

• Este procedimiento está regulado por  la Ley 4/2000 de extranjería y por el Decreto Ley 557/2011.

• En el caso de que el reagrupante sea miembro de un país de la UE, el proceso se rige por el real decreto 240/2017.

Lo que establecen estas regulaciones es que puedes traer a tu familia a España bajo un estatus legal, lo que les permitirá vivir y trabajar en el país sin necesidad de solicitar ningún tipo de permiso de residencia adicional.

También existe la reagrupación familiar comunitaria. Esta se aplica cuando la persona que reside en el territorio español es nacional de un país de la Unión Europea.

¿Qué familiares se pueden reagrupar?

La normativa española de extranjería recoge el derecho de las personas extranjeras residentes legalmente en España a reagrupar a sus familiares. Los familiares susceptibles de reagruparse con el extranjero residente en España son:

• El cónyuge o la persona con la que el reagrupante mantenga una relación de afectividad análoga a la conyugal
• Los hijos del extranjero residente y del cónyuge o pareja, incluidos los adoptados (siempre que la adopción produzca efectos en España)
• Otros menores o incapaces extranjeros
• Los ascendientes del extranjero residente, de su cónyuge o pareja de hecho

Medios económicos

Debemos demostrar que tendremos  ingresos SUFICIENTES, al menos, durante el año siguiente (completo) al proceso de solicitud. Así, deberás aportar:

• Si tienes un permiso de trabajo por cuenta ajena, deberás presentar el contrato más las seis últimas nóminas. La última declaración de la renta también será necesaria
• Si trabajas por cuenta propia, se requiere la declaración del impuesto de sociedades
• Demostrar la posesión de un 150% del IPREM para el primer familiar. En el caso de reagrupar a más de uno, deberás añadir un 50% a dicha cantidad por familiar extra
• El informe de vida laboral, que lo concede la Seguridad Social
• La última declaración de la renta (IRPF)

Advertencia. Si tu contrato de trabajo caducará en un mes, no intentes solicitar la reunificación familiar porque es necesario acreditar estabilidad, tu contrato de trabajo debe durar, como mínimo, un año más (preferiblemente si es de carácter indefinido).

Así, para demostrar que el reagrupado depende económicamente del reagrupante: 

• Se deben aportar cuentas bancarias en las que claramente se vean ingresos mensuales por parte del reagrupado hacia el reagrupado, conforme se encarga de su manutención y gastos diarios
• Enseñar como el extranjero en España le paga cualquier tipo de gasto. Por ejemplo, si queremos reagrupar a un hijo, demostrar como el padre (el que le reagrupará), le paga la universidad o escuela

El miembro de la familia que se une al reagrupante en España puede utilizar las prestaciones sociales, como la seguridad social, para acreditar los medios mínimos que debe poseer para su mantenimiento.

Excepciones con los medios económicos

Existen dos situaciones en la que se puede evitar el requisito de los medios económicos.

Se trata de  la reagrupación que involucra a menores y no se alcanza la cantidad requerida para los medios económicos.

En estos casos, el requisito puede reducirse de la siguiente manera:

• En el caso de la reunificación de menores y si la cantidad requerida no se cumple, el residente español puede demostrar una fuente de ingresos estable igual o mayor al Salario Mínimo Interprofesional
• Si este Salario Mínimo Interprofesional no se cumple, se requerirá el 110% del monto de ingresos garantizados del Ingreso Mínimo Vital anualmente para el menor reunido. Luego, por cada menor adicional, se requerirá un 10% adicional